ลำดับชั้นของความต้องการของ Maslow - ภาพรวมคำอธิบายและตัวอย่าง

ลำดับขั้นของความต้องการของ Maslow เป็นทฤษฎีทางจิตวิทยาที่อธิบายถึงแรงจูงใจของมนุษย์แรงจูงใจที่แท้จริงแรงจูงใจภายในหมายถึงการกระตุ้นที่ผลักดันการนำไปใช้หรือเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมเพื่อความพึงพอใจหรือการเติมเต็มส่วนบุคคล แรงจูงใจดังกล่าวผลักดันให้แต่ละคนดำเนินกิจกรรมด้วยเหตุผลภายในที่น่าพึงพอใจเป็นการส่วนตัวซึ่งต่างจากการถูกกระตุ้นจากภายนอกนั่นคือโดยความคาดหวังที่จะได้รับรางวัลภายนอกบางอย่างตามการแสวงหาความต้องการระดับต่างๆ ทฤษฎีระบุว่ามนุษย์ถูกกระตุ้นให้ทำตามความต้องการตามลำดับชั้น คำสั่งนี้เริ่มต้นด้วยความต้องการขั้นพื้นฐานที่สุดก่อนที่จะไปสู่ความต้องการขั้นสูง เป้าหมายสูงสุดตามทฤษฎีนี้คือการไปถึงระดับที่ 5 ของลำดับชั้นนั่นคือ self-actualization

ลำดับขั้นของความต้องการของ Maslow มักถูกอ้างถึงในชั้นธุรกิจโดยคำนึงถึงพฤติกรรมองค์กรและทรัพยากรมนุษย์การจัดการทรัพยากรมนุษย์การจัดการทรัพยากรมนุษย์ (HRM) เป็นคำเรียกรวมสำหรับระบบที่เป็นทางการทั้งหมดที่สร้างขึ้นเพื่อช่วยในการจัดการพนักงานและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ ภายใน a. ไต่ระดับลำดับชั้นของ Maslow และบรรลุความเป็นจริงในตนเองด้วยโปรแกรมการสร้างแบบจำลองทางการเงินและการประเมินค่า (FMVA) ®การรับรองโปรแกรมการรับรองFMVA®เข้าร่วมนักเรียน 350,600 คนที่ทำงานใน บริษัท เช่น Amazon, JP Morgan และ Ferrari

ประวัติศาสตร์

ลำดับขั้นความต้องการของ Maslow ถูกนำมาใช้ครั้งแรกในเอกสารของ Abraham Maslow ในปี 1943 เรื่อง“ A Theory of Human Motivation” ต่อมามาสโลว์ได้ปรับแต่งทฤษฎีนี้ในปีพ. ศ. 2497 ด้วยหนังสือ“ แรงจูงใจและบุคลิกภาพ” ของเขา ตั้งแต่นั้นมาทฤษฎีนี้ยังคงเป็นหัวข้อยอดนิยมในสังคมวิทยาการฝึกอบรมการจัดการทักษะการจัดการทักษะการจัดการสามารถกำหนดเป็นคุณลักษณะหรือความสามารถบางอย่างที่ผู้บริหารควรมีเพื่อตอบสนองงานเฉพาะในชั้นเรียนและจิตวิทยา

ระดับของลำดับชั้น

ลำดับชั้นความต้องการของ Maslow มีห้าระดับหลัก ระดับเหล่านี้เริ่มต้นจากความต้องการขั้นพื้นฐานที่สุดไปจนถึงความต้องการขั้นสูงสุด เดิมที Maslow เชื่อว่าบุคคลนั้นจำเป็นต้องมีความพึงพอใจในระดับหนึ่งอย่างสมบูรณ์เพื่อเริ่มไล่ตามระดับต่อไป

มุมมองที่ทันสมัยกว่าคือระดับเหล่านี้ทับซ้อนกัน เมื่อบุคคลไปถึงระดับที่สูงขึ้นแรงจูงใจของพวกเขาจะมุ่งไปที่ระดับเหล่านี้มากขึ้น อย่างไรก็ตามแม้ว่าโฟกัสหลักของพวกเขาจะอยู่ในระดับที่สูงขึ้น แต่ก็ยังคงไล่ตามลำดับชั้นในระดับที่ต่ำกว่า แต่มีความเข้มข้นน้อยกว่า

เรียนรู้ว่าจิตวิทยาเกี่ยวข้องกับการวิเคราะห์ทางการเงินอย่างไร Corporate Finance Institute เปิดสอนหลักสูตรการเงินเชิงพฤติกรรมสำหรับผู้ที่สนใจว่าจิตวิทยามีผลต่อการตัดสินใจลงทุนอย่างไร!

# 1: ความต้องการทางสรีรวิทยา

ความต้องการทางสรีรวิทยาเป็นลำดับขั้นความต้องการระดับต่ำสุดของมาสโลว์ สิ่งเหล่านี้เป็นสิ่งสำคัญที่สุดที่บุคคลต้องการเพื่อความอยู่รอด รวมถึงความต้องการที่พักพิงน้ำอาหารความอบอุ่นการพักผ่อนและสุขภาพ แรงจูงใจของบุคคลในระดับนี้เกิดจากสัญชาตญาณในการเอาชีวิตรอด

# 2: ความต้องการความปลอดภัย

ลำดับขั้นความต้องการระดับที่สองของ Maslow ประกอบด้วยความต้องการด้านความปลอดภัย ความปลอดภัยหรือความต้องการด้านความปลอดภัยเกี่ยวข้องกับความต้องการของบุคคลเพื่อให้รู้สึกปลอดภัยในชีวิตและสภาพแวดล้อม แรงจูงใจมาจากความต้องการกฎหมายคำสั่งและการป้องกันจากสภาวะที่ไม่สามารถคาดเดาได้และเป็นอันตราย

มีตัวอย่างมากมายของความต้องการด้านความปลอดภัยในสังคมสมัยใหม่ ในการค้นหาความมั่นคงและความปลอดภัยบุคคลต้องคำนึงถึงความปลอดภัยทางกายภาพของตน ซึ่งหมายถึงการขอความคุ้มครองจากองค์ประกอบสภาวะที่รุนแรงหรือภัยคุกคามต่อสุขภาพและความเจ็บป่วย นอกจากนี้แต่ละคนยังต้องการความปลอดภัยทางเศรษฐกิจเพื่อใช้ชีวิตและเติบโตในสังคมสมัยใหม่ หมายถึงความต้องการความมั่นคงในการทำงานรายได้ที่มั่นคงและการออม วิธีการหนึ่งในการบรรลุความปลอดภัยทางเศรษฐกิจคือการเรียนรู้กลยุทธ์การลงทุนที่เหมาะสมกลยุทธ์การลงทุนในหุ้นกลยุทธ์การลงทุนในหุ้นเกี่ยวกับการลงทุนในหุ้นประเภทต่างๆ กลยุทธ์เหล่านี้ ได้แก่ มูลค่าการเติบโตและการลงทุนดัชนี กลยุทธ์ที่นักลงทุนเลือกได้รับผลกระทบจากปัจจัยหลายประการเช่นสถานการณ์ทางการเงินของนักลงทุนเป้าหมายการลงทุนและการยอมรับความเสี่ยง .

# 3: ความรักและความต้องการที่เป็นของ

ลำดับขั้นความต้องการระดับที่สามของ Maslow คือความรักและความต้องการที่เป็นเจ้าของ มนุษย์เป็นสัตว์สังคมที่กระหายการมีปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่น ลำดับชั้นระดับนี้แสดงถึงความต้องการมิตรภาพความใกล้ชิดครอบครัวและความรัก มนุษย์มีความต้องการที่จะให้และรับความรัก ให้ความรู้สึกเหมือนอยู่ในกลุ่ม เมื่อขาดความต้องการเหล่านี้บุคคลอาจรู้สึกเหงาหรือซึมเศร้า

# 4: ความต้องการความภาคภูมิใจ

ลำดับขั้นความต้องการระดับที่สี่ของ Maslow คือความต้องการความภาคภูมิใจ ความต้องการความนับถือเกี่ยวข้องกับความต้องการของบุคคลในการได้รับการยอมรับสถานะและความรู้สึกเคารพ เมื่อใครสักคนเติมเต็มความรักและความต้องการของตนแล้วพวกเขาก็พยายามเติมเต็มความต้องการด้านความนับถือ

Maslow เลิกความต้องการความนับถือออกเป็นสองประเภท: ความต้องการความเคารพจากผู้อื่นและความต้องการความเคารพจากตนเอง ความเคารพจากผู้อื่นเกี่ยวข้องกับการได้มาซึ่งชื่อเสียงเกียรติยศและการยอมรับ การเคารพตนเองเกี่ยวข้องกับศักดิ์ศรีความเชื่อมั่นความสามารถความเป็นอิสระและเสรีภาพ

# 5: ความต้องการในการดำเนินการด้วยตนเอง

ลำดับขั้นความต้องการระดับที่ห้าและขั้นสุดท้ายของ Maslow คือความต้องการที่เกิดขึ้นจริงด้วยตนเอง Self-realization เกี่ยวข้องกับการตระหนักถึงศักยภาพสูงสุดของแต่ละบุคคล ในระดับนี้ผู้คนพยายามที่จะเป็นคนที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้

ความจำเป็นในการเข้าใจตนเองสามารถแสดงออกได้หลายวิธีเช่น:

1. การได้รับทักษะ (เช่นทักษะการสร้างแบบจำลองทางการเงิน)
2. การศึกษาต่อเนื่อง (เช่นหลักสูตรการฝึกอบรมออนไลน์)
3. ใช้ทักษะความรู้และพรสวรรค์
4. ตามหาความฝันในชีวิต
5. แสวงหาความสุข

คน ๆ หนึ่งอาจมุ่งมั่นที่จะเป็นพ่อแม่ที่ดีที่สุดและเป็นเพื่อนที่ดีที่สุดของทุกคน อีกคนหนึ่งอาจตั้งเป้าที่จะเป็นเศรษฐีและผู้ใจบุญ คนอื่น ๆ อาจมุ่งสู่การเป็นนักกีฬาที่มีชื่อเสียง โดยทั่วไปการตระหนักรู้ในตนเองคือการแสวงหาการเติบโตส่วนบุคคล

ที่ Finance เรามุ่งมั่นที่จะช่วยเหลือผู้คนที่มีความต้องการในการเป็นนักวิเคราะห์การเงินระดับโลก โปรแกรมการสร้างแบบจำลองและการประเมินค่าทางการเงินของเรา (FMVA) ®โปรแกรมการรับรองการรับรองFMVA®เข้าร่วมนักเรียน 350,600 คนที่ทำงานให้กับ บริษัท ต่างๆเช่น Amazon, JP Morgan และ Ferrari ได้รับการออกแบบมาเพื่อมอบทักษะทั้งหมดที่คุณต้องการเพื่อให้คุณประสบความสำเร็จในฐานะนักวิเคราะห์ทางการเงิน!

การเจริญเติบโตเทียบกับความต้องการการขาด

Maslow แยกลำดับชั้นของเขาออกเป็นสองประเภทความต้องการที่แตกต่างกัน ได้แก่ ความต้องการการเติบโตและความต้องการที่ขาด

ความแตกต่างที่สำคัญระหว่างความต้องการการเติบโตและความบกพร่องคือการเปลี่ยนแปลงแรงจูงใจตามความต้องการ การเพิ่มแรงจูงใจคือการตอบสนองความต้องการในการเติบโต ในทางกลับกันแรงจูงใจจะลดลงเมื่อมีการตอบสนองความต้องการที่บกพร่อง

ดังที่ได้กล่าวไว้ก่อนหน้านี้การปฏิบัติตนตามความเป็นจริงคือการแสวงหาการเติบโตส่วนบุคคลดังนั้นจึงจำเป็นต้องมีการเติบโต ความต้องการในการเติบโตเกิดจากความปรารถนาที่จะเก่งขึ้นและเติบโตในฐานะบุคคล เมื่อบุคคลตอบสนองความต้องการในการเติบโตแรงจูงใจของพวกเขาก็เพิ่มขึ้นเมื่อความปรารถนาที่จะเพิ่มพูนให้ดียิ่งขึ้น

ในทางกลับกันความต้องการการขาดจะเกี่ยวข้องกับสี่ระดับที่ต่ำกว่าการตระหนักรู้ในตนเอง ได้แก่ ความต้องการทางสรีรวิทยาความปลอดภัยความรักและความเป็นเจ้าของและความภาคภูมิใจ ความต้องการความบกพร่องเกิดจากความปรารถนาของบุคคลที่จะกำจัดข้อบกพร่องหรือได้รับสิ่งที่ขาด เมื่อบุคคลได้รับสิ่งที่ขาดแรงจูงใจในการได้รับสิ่งเหล่านี้จะลดลง

ตัวอย่างลำดับชั้นของความต้องการของ Maslow

โดยทั่วไปแรงจูงใจของบุคคลอยู่ในระดับของลำดับชั้นที่พวกเขากำลังดำเนินการอยู่ นี่คือสถานการณ์บางส่วนที่เป็นตัวอย่างนี้

ตัวอย่างเช่นหากคนหลงทางในป่าพวกเขามักต้องการที่จะตอบสนองความต้องการทางสรีรวิทยาของตน พวกเขาอาจหิวกระหายไม่มีที่พักพิงหรือหนาว บุคคลนี้อาจไม่เกี่ยวข้องกับความมั่นคงทางการเงินหรือความจำเป็นในการอยู่ในกลุ่ม พวกเขาต้องการบรรลุเงื่อนไขเพื่อความอยู่รอดในทันที

ในทางกลับกันเราสามารถพิจารณาอาชีพนักวิเคราะห์การเงินอาวุโส Financial Analyst นี่คือคนที่มีงานที่มั่นคงมีค่าตอบแทนสูงคู่สมรสครอบครัวและบ้าน บุคคลนี้อยู่ในตำแหน่งที่ได้รับการยอมรับนับถือใน บริษัท และในหมู่เพื่อน ไม่น่าเป็นไปได้ที่แรงจูงใจของบุคคลนี้มุ่งเน้นไปที่ความต้องการทางสรีรวิทยาหรือความปลอดภัยของพวกเขาเนื่องจากสิ่งเหล่านี้ได้รับการตอบสนองอย่างชัดเจน แต่พวกเขาต้องการมุ่งมั่นเพื่อการเติบโตและความสุขส่วนตน พวกเขาต้องการที่จะตอบสนองความต้องการในการตระหนักรู้ในตนเองและค้นพบว่ามีอะไรอีกบ้างในโลกนี้และสิ่งที่พวกเขาเสนอให้กับโลกใบนี้

แหล่งข้อมูลเพิ่มเติม

เติมเต็มความต้องการที่แท้จริงของตนเองและกลายเป็นนักวิเคราะห์การเงินระดับโลก! Corporate Finance Institute มีหลักสูตรและแหล่งข้อมูลมากมายที่สามารถช่วยให้คุณเติบโตและกลายเป็นสิ่งที่ดีที่สุดได้! ตรวจสอบได้ด้านล่าง:

• Financial Modeling & Valuation Analyst (FMVA) ® Certification Program FMVA® Certification เข้าร่วมนักเรียน 350,600+ คนที่ทำงานใน บริษัท ต่างๆเช่น Amazon, JP Morgan และ Ferrari
• หลักสูตรการฝึกอบรมนักวิเคราะห์การเงินฟรี
• การลงทุน: คู่มือสำหรับผู้เริ่มต้นการลงทุน: คู่มือสำหรับผู้เริ่มต้นคู่มือการลงทุนสำหรับมือใหม่จะสอนคุณเกี่ยวกับพื้นฐานของการลงทุนและวิธีการเริ่มต้น เรียนรู้เกี่ยวกับกลยุทธ์และเทคนิคต่างๆในการซื้อขายและเกี่ยวกับตลาดการเงินต่างๆที่คุณสามารถลงทุนได้
• กลยุทธ์การลงทุนในหุ้นกลยุทธ์การลงทุนในหุ้นกลยุทธ์การลงทุนในหุ้นเกี่ยวข้องกับการลงทุนในหุ้นประเภทต่างๆ กลยุทธ์เหล่านี้ ได้แก่ มูลค่าการเติบโตและการลงทุนดัชนี กลยุทธ์ที่นักลงทุนเลือกได้รับผลกระทบจากปัจจัยหลายประการเช่นสถานการณ์ทางการเงินของนักลงทุนเป้าหมายการลงทุนและการยอมรับความเสี่ยง