แรงงานทางตรง - ความหมายวิธีการวัดวิธีการคำนวณ

แรงงานโดยตรงหมายถึงเงินเดือนและค่าจ้างค่าตอบแทนค่าตอบแทนคือค่าตอบแทนหรือการจ่ายเงินประเภทใด ๆ ที่บุคคลหรือพนักงานได้รับเป็นค่าใช้จ่ายสำหรับบริการของตนหรืองานที่พวกเขาทำให้กับองค์กรหรือ บริษัท ซึ่งรวมถึงเงินเดือนพื้นฐานที่พนักงานได้รับพร้อมกับการจ่ายเงินประเภทอื่น ๆ ที่เกิดขึ้นระหว่างการทำงานซึ่งจ่ายให้กับคนงานที่เกี่ยวข้องโดยตรงในการผลิตผลิตภัณฑ์เฉพาะหรือในการให้บริการ งานที่ดำเนินการต้องเกี่ยวข้องกับงานเฉพาะ สำหรับธุรกิจที่ให้บริการแก่ลูกค้าแรงงานโดยตรงคืองานที่ดำเนินการโดยคนงานที่ให้บริการแก่ลูกค้าโดยตรงเช่นคนงานในร้านทนายความและที่ปรึกษา

หากงานที่ทำไม่สามารถเชื่อมต่อกับพนักงานบางคนได้ค่าจ้างที่จ่ายจะถือเป็นทางอ้อม เมื่อติดตามต้นทุนทั้งหมดที่เกิดขึ้นในโครงการเฉพาะต้องบวกต้นทุนแรงงานโดยตรงเข้าไปในต้นทุนทั้งหมดเนื่องจากถือเป็นส่วนสำคัญของค่าใช้จ่ายของ บริษัท

สรุปย่อ

• แรงงานทางตรงหมายถึงเงินเดือนและค่าจ้างที่จ่ายให้กับคนงานซึ่งสามารถนำมาประกอบโดยตรงกับผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปที่เฉพาะเจาะจง
• ซึ่งรวมถึงค่าใช้จ่ายของชั่วโมงการทำงานประจำชั่วโมงทำงานล่วงเวลาภาษีเงินเดือนภาษีการว่างงาน Medicare ประกันการจ้างงาน ฯลฯ
• สามารถใช้แรงงานทางตรงเพื่อจัดสรรค่าโสหุ้ยให้กับกระบวนการผลิตได้

วิธีการวัดแรงงานโดยตรง

แรงงานทางตรงประกอบด้วยต้นทุนของชั่วโมงทำงานปกติและชั่วโมงทำงานล่วงเวลา นอกจากนี้ยังรวมถึงภาษีเงินเดือนและค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องเช่นประกันสังคม Social Security Social Security เป็นโครงการของรัฐบาลกลางของสหรัฐอเมริกาที่ให้ประกันสังคมและผลประโยชน์แก่ผู้ที่มีรายได้ไม่เพียงพอหรือไม่มีเลย Social, Medicare, ภาษีการว่างงานฉบับแรกบทความอื่น ๆ ที่ครอบคลุมหัวข้อทางการเงินอื่น ๆ ตั้งแต่ Warren Buffett ไปจนถึงกลยุทธ์กองทุนป้องกันความเสี่ยง หัวข้อทางการเงินอื่น ๆ เหล่านี้เป็นเรื่องที่น่าสนใจและการประกันการจ้างงานของคนงาน บริษัท ต่างๆควรรวมเงินสมทบตามแผนบำนาญเช่นเดียวกับค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการประกันสุขภาพ บาง บริษัท อาจรวมค่าฝึกอบรมและพัฒนาพนักงานที่เกิดขึ้นในระหว่างการจ้างงาน

เมื่อวัดต้นทุนแรงงานทางตรง บริษัท จะต้องรวมรายการต้นทุนทั้งหมดที่เกิดขึ้นในการเก็บรักษาและการจ้างพนักงาน นอกเหนือจากสิ่งที่ บริษัท จ่ายให้พนักงานแล้วยังต้องพิจารณาถึงขอบเขตที่การรักษาพนักงานส่งผลกระทบต่อภาษีเงินเดือนเบี้ยประกันและต้นทุนผลประโยชน์

บริษัท ส่วนใหญ่กำหนดอัตรามาตรฐานที่ให้ค่าประมาณของสิ่งที่พวกเขาคาดหวังว่าจะเป็นค่าแรงงานทางตรงในสภาวะปกติ ตัวอย่างเช่นสมมติว่าค่าแรงทางตรงต่อชั่วโมงสำหรับการประกอบเบาะรถเด็กคือ $ 10 และ บริษัท คาดว่าจะใช้ 0.5 ชั่วโมงในการประกอบคาร์ซีทแต่ละตัว หาก บริษัท ผลิตได้ 1,000 หน่วยค่าแรงทางตรงมาตรฐานจะอยู่ที่5,000เหรียญ (10 เหรียญ x 0.5 x 1,000)

การใช้ต้นทุนโดยตรงเพื่อจัดสรรค่าโสหุ้ย

GAAP GAAP GAAP หรือหลักการบัญชีที่ยอมรับโดยทั่วไปเป็นชุดกฎและขั้นตอนที่ได้รับการยอมรับโดยทั่วไปซึ่งออกแบบมาเพื่อควบคุมการบัญชีและการรายงานทางการเงินขององค์กร GAAP เป็นชุดแนวทางปฏิบัติทางบัญชีที่ครอบคลุมซึ่งได้รับการพัฒนาร่วมกันโดยคณะกรรมการมาตรฐานการบัญชีการเงิน (FASB) และกฎต่างๆระบุว่า บริษัท ต่างๆอาจใช้แรงงานโดยตรงเป็นตัวขับเคลื่อนต้นทุนเพื่อจัดสรรค่าใช้จ่ายในกระบวนการผลิต ต้นทุนค่าโสหุ้ยหมายถึงต้นทุนทางอ้อมที่ไม่สามารถเชื่อมต่อกับผลิตภัณฑ์ขั้นสุดท้ายที่เฉพาะเจาะจงได้ อย่างไรก็ตามต้นทุนดังกล่าวจำเป็นต้องใช้ในกระบวนการผลิตสินค้าดังนั้นจึงต้องบวกต้นทุนโดยรวมของผลิตภัณฑ์ ต้นทุนจะถูกปันส่วนให้กับผลิตภัณฑ์ขั้นสุดท้ายโดยใช้โปรแกรมควบคุมต้นทุนโปรแกรมควบคุมต้นทุนตัวขับเคลื่อนต้นทุนเป็นสาเหตุโดยตรงของต้นทุนและผลกระทบต่อต้นทุนทั้งหมดที่เกิดขึ้น ตัวอย่างเช่น,หากคุณต้องการกำหนดปริมาณไฟฟ้าที่ใช้ในช่วงเวลาหนึ่งจำนวนหน่วยที่ใช้จะเป็นตัวกำหนดค่าไฟฟ้าทั้งหมด ในสถานการณ์เช่นนี้หน่วยของการใช้ไฟฟ้า

วิธีที่ง่ายที่สุดในการคำนวณตัวขับเคลื่อนต้นทุนคือการหารต้นทุนค่าโสหุ้ยทั้งหมดด้วยค่าแรงทางตรง แรงงานทางตรงสามารถแบ่งย่อยได้มากขึ้นตามจำนวนพนักงานที่ต้องใช้ในการผลิตผลิตภัณฑ์เฉพาะหรือจำนวนชั่วโมงของพนักงานที่ใช้ต่อหน่วยการผลิต ตัวอย่างเช่นหากอัตราส่วนของต้นทุนค่าโสหุ้ยต่อชั่วโมงแรงงานโดยตรงคือ 35 เหรียญต่อชั่วโมง บริษัท จะจัดสรรต้นทุนค่าโสหุ้ย 35 เหรียญต่อชั่วโมงแรงงานโดยตรงให้กับผลผลิต

วิธีการคำนวณต้นทุนแรงงานโดยตรงต่อหน่วย

จำนวนเงินที่เกิดขึ้นเป็นต้นทุนแรงงานโดยตรงขึ้นอยู่กับประสิทธิภาพของคนงานที่ผลิตสินค้าสำเร็จรูป โดยปกติ บริษัท ต่างๆจะคำนวณต้นทุนแรงงานทางตรงมาตรฐานเพื่อเปรียบเทียบต้นทุนแรงงานทางตรงที่แท้จริง วิธีคำนวณต้นทุนแรงงานโดยตรงต่อหน่วยการผลิตมีดังนี้

1. คำนวณอัตราแรงงานโดยตรงต่อชั่วโมง

ขั้นแรกให้คำนวณอัตราค่าแรงรายชั่วโมงโดยตรงที่เป็นปัจจัยในผลประโยชน์อัตราค่าจ้างรายชั่วโมงและภาษีเงินเดือนของพนักงาน อัตรารายชั่วโมงได้มาจากการหารมูลค่าของผลประโยชน์และภาษีเงินเดือนตามจำนวนชั่วโมงที่ทำงานในช่วงเงินเดือนที่ระบุ

ตัวอย่างเช่นสมมติว่าพนักงานทำงาน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์โดยมีรายได้ 13 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง พวกเขายังได้รับสิทธิประโยชน์ $ 100 และภาษีเงินเดือน $ 50 รับผลรวมของผลประโยชน์และภาษี (100 + 50) แล้วหารตัวเลขด้วย 40 เพื่อให้ได้ 3.75 เพิ่ม $ 3.75 เป็น $ 13 เพื่อรับอัตรารายชั่วโมง $ 16.75

2. คำนวณชั่วโมงแรงงานโดยตรง

ชั่วโมงแรงงานโดยตรงคือจำนวนชั่วโมงแรงงานโดยตรงที่จำเป็นในการผลิตหนึ่งหน่วยของผลิตภัณฑ์ ตัวเลขได้มาจากการหารจำนวนผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปทั้งหมดด้วยจำนวนชั่วโมงแรงงานทางตรงทั้งหมดที่จำเป็นในการผลิต ตัวอย่างเช่นหากใช้เวลา 100 ชั่วโมงในการผลิตสินค้า 1,000 ชิ้นหมายความว่า 1 ชั่วโมงจำเป็นในการผลิตผลิตภัณฑ์ 10 ชิ้นและ 0.1 ชั่วโมงในการผลิต 1 ชิ้น

3. คำนวณค่าแรงต่อหน่วย

ต้นทุนแรงงานต่อหน่วยได้มาจากการคูณอัตราค่าแรงรายชั่วโมงโดยตรงตามเวลาที่ต้องการเพื่อให้ผลิตภัณฑ์หนึ่งหน่วยเสร็จสมบูรณ์ ตัวอย่างเช่นหากอัตรารายชั่วโมงเท่ากับ 16.75 ดอลลาร์และใช้เวลา 0.1 ชั่วโมงในการผลิตผลิตภัณฑ์หนึ่งหน่วยต้นทุนแรงงานโดยตรงต่อหน่วยเท่ากับ 1.68 ดอลลาร์ (16.75 ดอลลาร์ x 0.1)

4. คำนวณความแปรปรวนระหว่างต้นทุนมาตรฐานและค่าแรงจริง

ความแปรปรวนหาได้จากการคำนวณความแตกต่างระหว่างต้นทุนมาตรฐานแรงงานทางตรงต่อหน่วยกับต้นทุนแรงงานทางตรงจริงต่อหน่วย หากต้นทุนแรงงานทางตรงจริงต่อหน่วยสูงกว่าต้นทุนแรงงานทางตรงมาตรฐานต่อหน่วยนั่นหมายความว่า บริษัท ต้องเสียค่าใช้จ่ายในการผลิตผลิตภัณฑ์หนึ่งหน่วยมากกว่าที่คาดไว้ทำให้ต้นทุนไม่เอื้ออำนวยต่อธุรกิจ หากต้นทุนแรงงานทางตรงที่แท้จริงต่ำกว่าหมายความว่าต้นทุนในการผลิตหนึ่งหน่วยของผลิตภัณฑ์ต่ำกว่าอัตราแรงงานทางตรงมาตรฐานดังนั้นจึงเป็นที่น่าพอใจ

การอ่านที่เกี่ยวข้อง

Finance เป็นผู้ให้บริการอย่างเป็นทางการของ Financial Modeling and Valuation Analyst (FMVA) ™FMVA® Certification เข้าร่วมนักเรียนกว่า 350,600 คนที่ทำงานใน บริษัท ต่างๆเช่นโปรแกรมการรับรองของ Amazon, JP Morgan และ Ferrari ซึ่งออกแบบมาเพื่อเปลี่ยนทุกคนให้เป็นนักวิเคราะห์ทางการเงินระดับโลก

หากต้องการเรียนรู้และพัฒนาความรู้ด้านการวิเคราะห์ทางการเงินเราขอแนะนำแหล่งข้อมูลเพิ่มเติมด้านล่างนี้:

• ต้นทุนสินค้าที่ผลิต (COGM) ต้นทุนสินค้าที่ผลิต (COGM) ต้นทุนสินค้าที่ผลิตหรือที่เรียกว่า COGM เป็นคำที่ใช้ในการบัญชีบริหารซึ่งหมายถึงกำหนดการหรือคำสั่งที่แสดงต้นทุนการผลิตทั้งหมดสำหรับ บริษัท ในช่วง ช่วงเวลาที่เฉพาะเจาะจง
• ต้นทุนคงที่และตัวแปรต้นทุนคงที่และต้นทุนผันแปรเป็นสิ่งที่สามารถจำแนกได้หลายวิธีขึ้นอยู่กับลักษณะของมัน วิธีหนึ่งที่ได้รับความนิยมมากที่สุดคือการจัดประเภทตามต้นทุนคงที่และต้นทุนผันแปร ต้นทุนคงที่จะไม่เปลี่ยนแปลงตามการเพิ่มขึ้น / ลดลงของหน่วยปริมาณการผลิตในขณะที่ต้นทุนผันแปรขึ้นอยู่กับเพียงอย่างเดียว
• KPI การบังคับใช้แรงงาน KPI กำลังแรงงานเราจะตรวจสอบกำลังแรงงานได้อย่างไร? รัฐบาลและนักเศรษฐศาสตร์มักอ้างถึงตัวชี้วัดผลการดำเนินงานหลัก (KPI) สามตัวเพื่อประเมินความแข็งแกร่งของกำลังแรงงานของประเทศ
• Project Finance - A Primer Project Finance - ไพรเมอร์ทางการเงินของโครงการ Primer การเงินโครงการคือการวิเคราะห์ทางการเงินของวงจรชีวิตที่สมบูรณ์ของโครงการ โดยปกติแล้วการวิเคราะห์ต้นทุน - ผลประโยชน์จะใช้ในการ